Descripción del puesto de trabajador social (habilidades, deberes, salario, educación y más)

Lucha; a veces, es simplemente parte de la vida. Pero cuando las cosas se ponen más difíciles, nadie está solo. Los trabajadores sociales (los héroes anónimos del panorama de los servicios sociales) están ahí para ayudar.

Los trabajadores sociales utilizan su amplio conocimiento de los recursos comunitarios para conectar a las personas con la asistencia que necesitan. Brindan apoyo en tiempos difíciles y trabajan diligentemente para garantizar que sus clientes tengan la oportunidad de prosperar.

En última instancia, marcar una diferencia positiva está arraigado en la descripción del trabajo del puesto de trabajador social. Cuando se trata de empoderar a otros para superar la adversidad, los trabajadores sociales brillan.

Entonces, ¿qué se necesita para convertirse en trabajador social? Y, una vez que tengas las credenciales, ¿qué harías realmente con tu tiempo? Si te haces estas preguntas (y más), estás de suerte. Tenemos las respuestas que estás buscando. Así que da un paso adelante y continúa tu viaje por el camino del conocimiento con nosotros.

➡️Descripción del puesto de Asistente ejecutivo.

Índice
  1. ¿Qué es el puesto de trabajador social?
  2. ¿Cuáles son los deberes de un trabajador social?
  3. ¿Qué habilidades necesitan los trabajadores sociales?
  4. ¿Qué educación, capacitación y certificación se requiere?
  5. Salario de trabajador social
  6. Lo que necesitas saber para tu entrevista de trabajo
  7. Conclusión

¿Qué es el puesto de trabajador social?

Bien, incluso si has oído hablar de los trabajadores sociales antes, es muy probable que te preguntes: ¿qué son exactamente? ¿Son terapeutas? ¿Son partidarios? ¿Algo más, tal vez?

Bueno, básicamente, los trabajadores sociales son profesionales que ayudan a los miembros de su comunidad. La naturaleza exacta de sus funciones puede variar, aunque el asesoramiento y la promoción suelen ser el centro de atención. Además, una parte clave de la descripción del trabajo de trabajador social es establecer contactos y conectar a las personas con recursos.

Básicamente, los trabajadores sociales se aseguran de que los clientes tengan el conocimiento y las herramientas que necesitan para afrontar los desafíos de la vida. Por lo general, atienden a poblaciones vulnerables, como víctimas de abuso o negligencia, personas con problemas de salud mental, personas que luchan contra el abuso de sustancias y personas con discapacidades conductuales, mentales, emocionales o físicas.

Algunos se especializan en comunidades o grupos de edad específicos, mientras que otros son más generales. Por ejemplo, algunos trabajadores sociales se centran en defender y apoyar a los niños o a los ancianos. Otros podrían centrarse en adultos con problemas de abuso de sustancias.

Independientemente de su nicho, los trabajadores sociales quieren ayudar a quienes lo necesitan. Este es su objetivo principal, pase lo que pase.

¿Cuáles son los deberes de un trabajador social?

Bien, ahora es el momento de profundizar en la vida profesional diaria de los trabajadores sociales. Aunque la descripción del trabajo de un trabajador social puede variar de un rol a otro, muchos de ellos tienen algunos aspectos en común. A continuación se presentan algunos posibles deberes y responsabilidades que puede tener como trabajador social:

  • Ayudar a los clientes conectándolos con servicios críticos en sus comunidades.
  • Proporcionar servicios de consultoría a los clientes.
  • Realizar evaluaciones para identificar las necesidades del cliente.
  • Apoyar cambios de políticas públicas o acceso a recursos críticos.
  • Comunicarse con los equipos de soporte de un cliente para facilitar resultados superiores.
  • Referir a los clientes a centros y recursos de tratamiento.
  • Educar a los clientes sobre buenos hábitos.
  • Cumplir con todos los organismos reguladores.
  • Mantener archivos de clientes
  • Desarrollar planes de tratamiento.
  • Proporcionar intervención en crisis
  • Participar en la formación continua.
  • Cumplir con todos los estándares de certificación o acreditación.

Es importante señalar que no todos los trabajadores sociales están calificados para realizar todas las funciones. Por ejemplo, es posible que deba ser un trabajador social clínico para brindar asesoramiento, según las reglas de su estado.

¿Qué habilidades necesitan los trabajadores sociales?

Los trabajadores sociales necesitan sólidas habilidades para prosperar en sus funciones. Por lo general, es necesaria una combinación de habilidades duras y blandas para garantizar una base de conocimientos sólida, habilidades técnicas, una mentalidad ideal y un temperamento adecuado para el trabajo.

Las habilidades que necesitará también pueden variar ligeramente de un puesto a otro. Sin embargo, algunas habilidades son fundamentales. A continuación se presentan algunas de las habilidades técnicas que más comúnmente requieren los trabajadores sociales:

  • Evaluaciones de admisión
  • Desarrollo del plan de tratamiento.
  • Técnicas de intervención en crisis.
  • Comunicaciones Corporativas
  • Informes y análisis
  • Documentos Electrónicos/Registros Médicos Electrónicos (EMR)

Bien, ahora que hemos hablado de habilidades técnicas, pasemos a las habilidades sociales. En general, las habilidades blandas son rasgos y características que exhibes como profesional. Influyen en cómo te comportas y piensas y, en última instancia, afectan la calidad de tu trabajo.

Piensa de esta manera; Su personalidad en el lugar de trabajo es una representación de muchas de sus habilidades interpersonales. Desempeñan un papel importante en cómo te encuentras, interactúas con los demás y te integras con la cultura. Si no tiene los correctos, es muy probable que tenga dificultades en el puesto.

¿Quiere asegurarse de tener lo que necesita? Excelente. A continuación se ofrece una descripción general de las habilidades interpersonales que casi todo trabajador social necesita:

  • Escucha activa
  • Paciencia
  • Comunicación
  • Inteligencia emocional
  • Organización
  • Pensamiento crítico
  • solución de problemas
  • Atención a los detalles
  • Gestión del tiempo
  • Trabajo en equipo
  • Agilidad
  • Responsabilidad
  • Fiabilidad
  • Dominio

¿Qué educación, capacitación y certificación se requiere?

El trabajo social es uno de esos campos en los que es imprescindible ir a la universidad. Incluso para puestos de nivel inicial, necesitará al menos una licenciatura, generalmente en una materia como trabajo social, psicología o sociología.

Sin embargo, algunos puestos requieren más. Es posible que deba obtener una Maestría en Trabajo Social (MSW) para calificar para trabajos específicos.

Además, es posible que deba cumplir requisitos de licencia, registro o certificación, generalmente descritos por su estado. En la mayoría de los casos, tendrás que aprobar un examen al principio. Por lo tanto, para mantener sus credenciales, deberá completar todos los requisitos de educación continua.

Cada estado puede dictar sus propias reglas. Por lo tanto, asegúrese de investigar un poco para ver qué se necesita para ser trabajador social en el suyo.

Salario de trabajador social

Ok, sabemos que te estás preguntando: “¿Cuánto ganan los trabajadores sociales?” No esperaremos más. Cuando se trata de los salarios de los trabajadores sociales, la respuesta es contundente, depende.

En primer lugar, es importante darse cuenta de que varios factores influyen en la compensación. La educación y la experiencia influyen, por ejemplo. Además, son importantes la naturaleza del empleador y la especialización de la persona.

En segundo lugar, el lugar donde trabaja también afecta cuánto gana. Los trabajadores sociales de Los Ángeles suelen ganar más que los trabajadores sociales de Biloxi, Mississippi. Esta es simplemente la naturaleza de la bestia, especialmente para los empleados públicos que tienen escalas salariales que podrían verse directamente afectadas por un índice de costo de vida.

Pero, si sólo busca una cifra aproximada, el salario anual promedio de los trabajadores sociales es de $50,470.

Inicialmente, los profesionales principiantes podrían ganar $31,790 por año , mientras que los trabajadores sociales con más experiencia podrían ganar hasta $82,540 por año.

En general, es muy posible ganarse la vida sólidamente como trabajador social, especialmente una vez que tienes algunos años en tu haber.

CONSEJO: Si bien es cierto que los trabajadores sociales no suelen ser los profesionales mejor pagados, considere esto; en la mayoría de los casos, no sólo reciben un salario, sino también un sólido paquete de beneficios y seguridad laboral. La demanda de trabajadores sociales está aumentando. Entre 2018 y 2028, se espera que la tasa de crecimiento de la industria alcance el 11%. Además, cuando los tiempos son económicamente difíciles, la necesidad de trabajadores sociales es mayor, lo que puede brindar una sensación de seguridad en tiempos difíciles.

Lo que necesitas saber para tu entrevista de trabajo

Si ser trabajador social suena como algo imposible, maravilloso. Es un gran profesional que muchas personas encuentran especialmente gratificante. Entonces, tomemos un momento para analizar lo que se necesita para conseguir un puesto de trabajador social.

Una vez que tenga la educación adecuada, deberá convencer a un gerente de contratación para que lo incorpore. Fácil, ¿verdad? Bueno, no es necesariamente pan comido, pero es mucho más fácil si estás preparado.

Como ocurre con cualquier trabajo, no podrá conseguir el puesto si no aprueba la entrevista. ¿Tu primer paso para hacerlo realidad? Lea cada línea de la descripción del trabajo del trabajador social. Al analizar la oferta de trabajo, descubrirás las prioridades del responsable de contratación, incluidos los aspectos clave que simplemente debes abordar en la reunión.

¿Quieres más ideas?

Así que tómate un momento para revisar las declaraciones de misión y valores de la organización (que normalmente puedes encontrar en línea) . Aprenderá sobre los objetivos y la cultura de la organización, lo que le brindará algunos datos para incluir en la conversación.

A continuación, dedique una buena cantidad de tiempo a revisar las principales preguntas de la entrevista de trabajo social. De esta manera, puede practicar sus respuestas, asegurándose de saber cómo completar lo esencial, brindar excelentes ejemplos de sus resultados y recordar los detalles cuantificados cuando más los necesite.

Finalmente, asegúrese de estar preparado para abordar las preguntas de la entrevista conductual. Aprenda tanto el método STAR como el método Tailoring para asegurarse de tener el enfoque correcto. Si hace esto, podrá convertir una respuesta indiferente en algo verdaderamente especial, aumentando sus posibilidades de captar la atención del gerente de contratación.

Conclusión

puesto de trabajador social

Los trabajadores sociales son verdaderos héroes y ayudan a las personas a afrontar algunos de los momentos más difíciles de sus vidas. Si encuentra interesante la descripción del trabajo de trabajador social, podría ser la carrera ideal para usted. Simplemente utilice la información anterior para comenzar su camino y podrá encontrarse trabajando en el campo más rápido de lo que cree.

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