Las 3 mejores guías de pruebas profesionales (o cuestionarios profesionales) para 2024

Si encontró este artículo, es muy probable que no esté satisfecho con su carrera o sienta que no sabe qué debería hacer.

Haz la prueba de carrera.

¿Qué son las guías de pruebas profesionales?

En general, una prueba profesional es una prueba de opción múltiple (realizada principalmente en línea) que determina sus diferentes rasgos de personalidad y luego utiliza esta información para identificar la carrera que es mejor para usted.

En teoría, deberías poder realizar una de estas pruebas y tener una mejor idea del tipo de trabajo que deberías realizar en función de tu personalidad, habilidades y temperamento.

Pero no siempre es tan fácil.

“Suspiro. ¿Alguna vez lo es?

En primer lugar, ¡no todos los cuestionarios profesionales son iguales! ¡Hay preguntas que necesitan respuesta!

  • ¿Quién administra la prueba?
  • ¿Cómo sé si es legítimo?
  • ¿Los resultados son 100% precisos?

Todas estas son preguntas que debe hacerse antes de tomar cualquier decisión basada en responder algunas preguntas arbitrarias en línea.

Muchos solicitantes de empleo comienzan a buscar en línea cuál es el mejor examen para realizar y, antes incluso de comenzar a comparar exámenes, se topan con un pequeño obstáculo…

Entonces, ¿cuál es la diferencia entre todas estas pruebas?

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Índice
  1. Guías de pruebas profesionales
  2. ¿Qué carrera es la adecuada para mí?
  3. 3 Tests profesionales que pueden ayudarte a encontrar trabajo
  4. Evaluación de carrera MAPP
  5. Test de Kuder
  6. Test de personalidad
  7. Otros tests profesionales
    1. 1.Test de aptitudes
    2. 2.Test basado en los códigos de Holland
    3. 3.Test CHASIDE
  8. Conclusión

Guías de pruebas profesionales

guías de pruebas profesionales
Guías de pruebas profesionales

En resumen… todos son básicamente lo mismo y en su mayor parte sirven para el mismo propósito.

Supongo que se podría argumentar que una prueba es una versión más corta de una prueba, pero descubrí que existen algunas pruebas de formato largo que se llaman pruebas, por lo que en mi opinión son más o menos lo mismo.

Sin embargo, en el test de aptitud profesional a veces se descubre que la naturaleza de las preguntas se orienta más hacia la competencia que hacia los rasgos de personalidad.

En otras palabras, estas pruebas a veces se centran en su capacidad para completar tareas técnicas esenciales para una carrera (en contraposición a cómo sus rasgos de personalidad podrían adaptarse a un campo en particular).

Dicho esto, también existen muchas pruebas que se refieren a sí mismas como las tres cosas a la vez. La lección aquí es asegurarse de realizar el examen que le brinde las respuestas que está buscando y, en última instancia, qué carrera es la adecuada para usted.

¿Qué carrera es la adecuada para mí?

¿Qué carrera es la adecuada para mí?

Todo el mundo quiere tener una carrera que les ofrezca la oportunidad de ganar mucho dinero, pero como dice el refrán, “El dinero no compra la felicidad”.

Si bien es un hecho que la remuneración ocupa el primer lugar en la “lista de control profesional” de la mayoría de las personas, cada vez más personas descubren que disfrutar verdaderamente del trabajo que realizan es casi tan importante como la cantidad de dinero que reciben. ¡Di que mucha gente piensa que es más importante!)

La mejor carrera para usted es aquella que le brinda el nivel de seguridad financiera que necesita Y le brinda un nivel de alegría (o como dicen algunos, “Cuando el trabajo no se siente como trabajo”).

Realizar un cuestionario profesional en línea no hará que esto suceda de la noche a la mañana, pero lo que sí hará es darle una mejor idea de la industria y el puesto adecuado para usted según sus tendencias.

La un cuestionario o test vocacional te ayudará a:

  • conocerte mejor y descubrir cuáles son tus habilidades, aptitudes e inquietudes;
  • identificar cómo mejorarlas para maximizar tus oportunidades y poder orientar tu perfil hacia posibles carreras;
  • identificar tus puntos débiles y ayudarte a suplir estas carencias para alcanzar tus objetivos;
  • elaborar una lista de profesiones que se ajusten a tu tipo de personalidad, preferencias y cualidades, con el objetivo de que, una vez identificadas, te informes sobre la realidad socioeconómica y el mercado laboral.

A continuación describimos algunas de las pruebas profesionales en línea más populares que puede utilizar para ayudarle a determinar la carrera adecuada para usted.

3 Tests profesionales que pueden ayudarte a encontrar trabajo

Evaluación de carrera MAPP

Tests profesionales que pueden ayudarte a encontrar trabajo

La evaluación MAPP es quizás la prueba profesional más conocida y universalmente respetada que pueda realizar para conocer cuál es tu profesión ideal.

Según MAPP, “Muchas pruebas profesionales y de personalidad te dicen todo sobre tu personalidad", pero MAPP te ayuda de manera única a encontrar tu verdadera vocación. Comenzamos proporcionándole una narrativa que ofrece información sobre lo que le apasiona. Pero vamos mucho más allá. Luego tomamos los resultados de sus pruebas y los relacionamos con carreras reales, trabajos reales adecuados para usted.

Después de realizar la prueba, deberíamos estar de acuerdo…. ¿Entonces, cómo funciona?

Organizada en un formato fácil de usar, casi de opción múltiple, la prueba MAPP utiliza 71 “tríadas” diferentes compuestas por tres afirmaciones. Su tarea es elegir la afirmación que más se aplica a usted, seguida de la que menos se aplica a usted, dejando una afirmación en blanco sin selección.

Estas pruebas, basadas en diferentes fórmulas según su tipología, tienen los siguientes objetivos:

  • detectar las preferencias intelectuales y lúdicas de cada persona;
  • establecer una imagen de su actitud en el entorno laboral;
  • analizar lo que cada persona, en función de sus aptitudes e intereses, puede aportar al mercado laboral;
  • señalar o descartar determinadas profesiones en función de las competencias que exigen para su desarrollo.

Test de Kuder

Tests profesionales que pueden ayudarte a encontrar trabajo

El test de Kuder consta de 168 preguntas que tienen como objetivo conocer las áreas de interés y preferencias del sujeto. Con este fin, se distinguen 10 áreas:

  • trabajo al aire libre
  • interés mecánico
  • interés por el cálculo
  • interés científico
  • interés persuasivo
  • interés artístico plástico
  • interés literario
  • interés musical
  • interés por el servicio social
  • interés por el trabajo de oficina

Esta prueba revela una preferencia por ciertas actividades sobre otras, e indica algunas claves sobre los intereses vocacionales de cada persona.

Test de personalidad

Tests profesionales que pueden ayudarte a encontrar trabajo

El test de personalidad te ayuda a identificar tus rasgos predominantes a la hora de realizar determinadas tareas en el lugar de trabajo. Este tipo de test proporciona información más detallada sobre cómo es probable que reaccione cada persona en diferentes situaciones, ayudándole a elegir la profesión en la que se siente más cómoda según su carácter. Por ejemplo, su capacidad de trabajo en equipo, de resolución de conflictos, de apertura a nuevas experiencias o su nivel de responsabilidad.

Entre ellos podemos destacar:

  • Test de los Cinco Grandes. El test de los Cinco Grandes, también llamado test OCEAN por sus siglas en inglés, clasifica a las personas en 5 grandes categorías: apertura a la experiencia, responsabilidad, extraversión, cordialidad y amabilidad, o estabilidad emocional.
  • Test de Belbin. Este test determina cómo te comportas en el trabajo según tu personalidad, distinguiendo entre 9 roles laborales: impulsor, implementador, finalizador, cerebro, monitor-evaluador, especialista, coordinador, cohesionador.

Otros tests profesionales

Guías de pruebas profesionales

Existen otras evaluaciones que pueden ser muy útiles, a continuación te mostramos cuáles son:

1.Test de aptitudes

Los tests de aptitudes, a diferencia de los anteriores, no tienen en cuenta los intereses o gustos de la persona, sino las actividades en las que es más competente. Este tipo de test ayuda a medir las capacidades cognitivas asociadas a cada profesión. En este caso, cada pregunta solo tiene una respuesta correcta y se realiza con un límite de tiempo intencionadamente corto. Podemos distinguir entre pruebas de cálculo mental, razonamiento diagramático, razonamiento verbal, sinónimos y analogías verbales, entre otras.

2.Test basado en los códigos de Holland

Guías de pruebas profesionales

El test basado en los Códigos de Holland es uno de los tests de orientación vocacional más populares, en el que se presupone que las personas de una misma profesión tienen personalidades similares. Se trata de un test de 15 preguntas que dará como resultado uno de los 6 tipos de personalidad:

  • realista
  • investigadora
  • artística
  • social
  • emprendedora
  • convencional

3.Test CHASIDE

El test CHASIDE es una prueba de 98 preguntas que abarca un mayor número de categorías que los Códigos de Holland. En este caso, sus siglas representan cada una de las áreas por las que el sujeto tiene mayor afinidad.

  • C. Administrativas y contables
  • H. Humanísticas, ciencias jurídicas y sociales
  • A. Artísticas
  • S. Ciencias de la salud
  • I. Ingenierías, carreras técnicas y computación
  • D. Defensa y seguridad
  • E. Ciencias exactas y agrarias

Puedes hacer el test CHASIDE para conocer tus preferencias en las áreas laborales.

Conclusión

Tests profesionales que pueden ayudarte a encontrar trabajo

Para garantizar el mejor resultado, asegúrate de responder cada guía profesional con sinceridad y sin tener en cuenta las expectativas de otras personas, como, por ejemplo, de los miembros de tu familia. Se trata de una decisión importante y la sinceridad es imprescindible para que el resultado se adapte a tu verdadera personalidad.

Ten en cuenta que los tests evalúan un solo componente del aspecto profesional, el cual puedes integrar con la realización de otros cuestionarios u otras metodologías de orientación vocacional, como puede ser una entrevista con un o una profesional.

Esperamos que este artículo te haya resultado de gran utilidad. ¡Buena suerte!

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